باز خبر,به گزارش ایسنا، محمدحسن بازیار صبح امروز در جلسه شورای اداری اداره کل امور مالیاتی استان کرمان به اهمیت موضوع سلامت اداری اشاره و اظهار کرد: به تعبیر رییس کل سازمان امور مالیاتی، سلامت اداری یکی از برنامههای اساسی در سازمان است.
مدیر کل دفتر مدیریت ارزیابی عملکرد و هماهنگی هیاتهای رسیدگی به تخلفات اداری سازمان امور مالیاتی کشور گفت: ایجاد اعتماد بین مردم و سازمان، نظارت سیستمی هوشمندانه و شایسته سالاری همگی بسترساز توسعه و تحقق درآمدهای پاک مالیاتی است.
وی به نقش مهم نظارت درون سیستمی اشاره کرد و گفت: مراجع نظارتی درون سازمانی یا درون سیستمی می توانند نقش بسیار مهمی در کشف، اصلاح و حتی پیشگیری از بروز تخلفات و مفاسد داشته باشند.
بازیار اضافه کرد: با نظارت مستمر می توان عوامل تخلف را ریشه یابی کرده و را ه های موثری را برای برخورد با عاملان این پدیده شوم، یافته و با ارائه راهکارهای کارآمد و قانونی از بروز هرگونه فساد در سطح سازمان ممانعت به عمل آورد.
وی به سخنان رییس کل سازمان امور مالیاتی کشور مبنی بر پاکدستی ۹۸ درصد کارکنان سازمان اشاره کرد و ادامه داد: باید با آسیب شناسی دقیق، گروه قلیل را شناسایی کرد و محیط اداری را امن و پاک کرد.
مدیر کل دفتر مدیریت ارزیابی عملکرد و هماهنگی هیاتهای رسیدگی به تخلفات اداری سازمان امور مالیاتی کشور افزود: اکثر همکاران مالیاتی، افراد سالم و کارآمدی هستند لکن تخلفات اندک نیز موجب بدبینی به نظام مالیاتی می شود.
بازیار گفت: باید با استفاده از تمامی ظرفیت های موجود قانونی برای تحکیم و تقویت سازمان تلاش کرده و با درک جامع از ضرورت های پیش رو در کشف تخلفات و ارتقاء سلامت نظام مالیاتی کشور بیش از پیش اهتمام ورزید.